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高中生应重视就业前的职业培训
———专访北大青鸟重庆足下中心校长呙坤宏
网络编辑:陈宇  发布时间:2007-8-14  【】 阅读次【评论

  由于各种环境的变化,没有考上大学的高考生中,有很大一部分开始选择直接就业。对此,重庆市2006年度最佳口碑、最具公信力、诚信教育机构——北大青鸟重庆足下中心校长呙坤宏认为,高中毕业生普遍缺乏对职业、工作的清晰认识,也缺乏关键的工作技能和经验,顺利实现就业相对比较困难。因此他建议,高中生在选择就业前,应该先进行完善的职业技能培训。
  呙校长表示,近年来我国对技能型人才的需求不断增大,而为了培养更多的技能型人才,教育部目前有四大工程正围绕着大力发展职业教育来做,其中就包括有软件和互联网行业紧缺的IT技能型人才培养项目。“就业推荐能力强是IT培训的最大优势”,呙校长说。为了帮助学员就业,同时让他们学到企业最需要的技能,很多培训机构建立了学员就业推荐机制,按照企业的实际需求来制定培训方案,进行有针对性的授课。毕业后,那些能够胜任企业工作的优秀学员自然受到青睐,能很快找到工作,而良好的就业率又为培训机构招揽了更多的生源。
  据了解,足下中心内部设立了就业部门,专门负责毕业学员的就业推荐工作,并依托北大青鸟体系内200家中心,在50个城市实施联合就业。学生毕业后,由学校双向推荐,自主创业。



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